Résultat(s) 1 - 13 résultats de 13 pour la requête 'Newaz, Mohammad Tanvi', Temps de recherche: 0,04s Affiner les résultats
  1. 1
    The role of performance management system in shaping psychological contract: a case study approach
    par Newaz, Mohammad Tanvi
    Publié 2016
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    Article
  2. 2
    Work-life balance: is it still a new concept in private commercial banking sector of Bangladesh?
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    Article
  3. 3
    Vocational education and training in Bangladesh: why it is not working?
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    Article
  4. 4
    Employee job satisfaction of NCC Bank Limited (Moghbazar Branch)
    par Aziza, Anika
    Publié 2014
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    Internship report
  5. 5
    Recruitment & selection process of URMI GROUP
    par Al-Fahad, Abdullah-
    Publié 2014
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    Internship report
  6. 6
    The significance of User Acceptance Test (UAT) for regular & upcoming products and services
    par Ahmed, Murtazma
    Publié 2015
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    Internship report
  7. 7
    Learning and development context: BRAC International
    par Afroze, Nazifa
    Publié 2014
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    Internship report
  8. 8
    Human Resource recruitment of Engineering Inspection Services of Bangladesh (EISB)
    par Shamme, Sharmin Sultana
    Publié 2015
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    Internship report
  9. 9
    Loan processing, credit appraisal, follow – up & recovery procedure of IFIC Bank Limited
    par Marzan, Nafisa
    Publié 2014
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    Internship report
  10. 10
    HR benefits and services of Robi Axiata Limited
    par Banik, Suparna
    Publié 2014
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    Internship report
  11. 11
    HR functions and employee job satisfaction of Nestlé Bangladesh Ltd.
    par Shafi, Afsana
    Publié 2015
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    Internship report
  12. 12
    Human resources recruitment & selection of BRAC International
    par Mahbub, Zishan
    Publié 2015
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    Internship report
  13. 13
    Training and development program for increasing employees performance in Navana CNG Limited
    par Hossain, Rabbu
    Publié 2014
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    Internship report
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