Issues faced and achievements of the human resource and compliance of Al-Muslim Group
This internship report is submitted in partial fulfillment of the requirements for the degree of Bachelor of Business Administration, 2021.
| Tác giả chính: | Mahmood, Asif |
|---|---|
| Tác giả khác: | Ahsan, Feihan |
| Định dạng: | Internship report |
| Ngôn ngữ: | English |
| Được phát hành: |
Brac University
2022
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/10361/17661 |
Những quyển sách tương tự
-
Product management system practice in retail industry of Bangladesh: a study on Sailor by Epyllion.
Bằng: Hasan, B.M. Rakib
Được phát hành: (2023) -
Supply Chain Management of Ha-Meem Group
Bằng: Sultana, Abida
Được phát hành: (2023) -
Recruitment & selection process of URMI GROUP
Bằng: Al-Fahad, Abdullah-
Được phát hành: (2014) -
Importance of internal & external communication for marketing and merchandising team to proceed efficiently
Bằng: Antu, Kazi Faysal
Được phát hành: (2018) -
A study on the effectiveness of HRM practices and how it helps to resolve the internal worker disputes of DKL Ltd; Epyllion Group
Bằng: Farah, Rukaiya Ahsan
Được phát hành: (2022)